Handynutzung am Arbeitsplatz: der Chef darf es verbieten

Das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz in Mainz hat geurteilt, das ein Chef die private Nutzung eines Handy vom Chef verboten werden darf...

Quelle: Arbeitgeber darf private Handynutzung verbieten Newsticker Politik FOCUS Online

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logofreax

 

Schon richtig so, schließlich soll ja gearbeitet werden und nicht stundenlang mit der herz alerliebsten gequatsch werden

 

lol ich weiss noch ich hab in meiner ausbildung 2 abmahnungen bekommen wegen handyflirtens mir der freundin

und beim dritten mal hat mein chef mein handy genommen und einkassiert 2 wochen lang ( im tausch gg die abmahnung) *das war horror*

aber ich würds mit meinen azubis auch so machen.)

eigentlich richtig...das gerichtsurteil...

 

Macht irgendwie keinen Sinn. Die private Nutzung des Internets am Arbeitsplatz darf er nicht verbieten, aber die Handynutzung? Macht sich bei Familieren besonders super, die mehrere Kinder haben.

Okay, könnte man die Firmentelefonnummer angeben, aber das ist dann ein sehr langer Weg wenns wirklich einen Notfall gibt.

Aber okay...

 

Sicher darf er das !

Private Internetnutzung am Arbeitsplatz

 

Solangs nicht Stundenlang so geht, finde ich ein Verbot nicht in Ordnung. Wenn halt mal ein Notfall ist, sollte man auch ans Handy gehen. Soll halt die Zeit von der Mittagspause oder ähnlichem Abgezogen werden, wobei hier dann natürlich das Problem mit der Abrechnung besteht.

 

Der Artikel sagt ja nicht viel über Umstände aus. Wenn man vergisst den Herd auszuschalten DARF meiner meinung nach kein Arbeitgeber etwas dagegen haben, die Frau wachzuklingeln um ihn auszuschalten. Flirten ist da etwas anders :D